إدارة الموارد البشرية

الوصف

دورة تأهيلية في مجال إدارة الموارد البشرية تمكن المتدرب من معرفة أساسيات إدارة الموارد البشرية

مدة البرنامج :

مدة الدورة التأهيلية 660 ساعة

عدد شهور الدراسة

11

الهدف العام للبرنامج :

إلمام المتدرب بالمفاهيم الأساسية في إدارة الموارد البشرية المام المتدرب بنظام الأجور والمكافآت المام المتدرب بالطرق المستخدمة في هيكلة وتصميم الأجور> المام المتدرب بالطرق الفعاله لتقييم الآداء. المام المتدرب بعملية الاستقطاب والتخطيط المام المتدرب بتحليل ووصف الوظائف. المام المتدرب بعملية الاختيار والمقابلات. المام المتدرب وفهمه لآلية التعاقد مع المرشح. المام المتدرب بعمليات التدريب والتنميه. المام المتدرب بآلية الترقيات والمسار الوظيفي المام المتدرب بإدارة المسار الوظيفي.

أهداف الكورس

• إلمام المتدرب بالمفاهيم الأساسية في إدارة الموارد البشرية

• المام المتدرب بنظام الأجور والمكافآت المام المتدرب بالطرق المستخدمة في هيكلة وتصميم الأجور>

• المام المتدرب بالطرق الفعاله لتقييم الآداء.

• المام المتدرب بعملية الاستقطاب والتخطيط المام المتدرب بتحليل ووصف الوظائف.

• المام المتدرب بعملية الاختيار والمقابلات.

• المام المتدرب وفهمه لآلية التعاقد مع المرشح.

• المام المتدرب بعمليات التدريب والتنميه.

• المام المتدرب بآلية الترقيات والمسار الوظيفي المام المتدرب بإدارة المسار الوظيفي.

خطة الدورة

تحميل خطة الدورة (PDF)